芳菲四月，万象更新，在这春暖花开、播撒希望的季节，我院护理部于4月22日，在24楼会议室成功举办了苏州市继续医学教育项目——“护理人力资源与绩效管理”培训班。共有来自全市21家医院的近200名护士长、护理骨干及相关护理人员参加了此次培训。
    本次培训班按照“讲究实用，追求实效”的原则，以“护理人力资源与绩效管理”为主线，从实际工作出发，将学与做、知与行、学与用有机地紧密结合起来。来自台湾的护理专家潘奎静老师，为大家带来了台湾及苏州明基医院护理领域中“护理人力资源与绩效管理”方面的新进展，使大家了解到内地与台湾护理的差异。潘主任用她丰富的护理管理知识和经验，以其幽默和风趣的讲课方式启发大家如何有效地进行护理人力资料与绩效管理。
    同时，来自苏州市盛泽医院护理部、原省人民医院河西分院护理部主任姜立荣、苏大附二院大外科护士长顾美珍，也就“护理人力资源与绩效管理”这一主题进行了精彩的讲座。我院的年轻护理团队，在伍冬和王芳护士长自编自导下，以案例情景演示的形式将核心制度真实、生动地进行了演绎，受到了与会人员的肯定和赞许。
    此次继续教育培训，为广大护理人员提供了一个学习理论、交流经验的广阔平台，推进了护理人力资源与绩效管理的发展，无论是理论上还是实践上，都让在座的各位护理同仁深受启发，得到了大家的热烈响应。