我院从8月29日至8月31日，对2011年新进入职的79位新员工进行了为期三天的岗前培训。此次岗前培训的内容包括院史介绍、医院发展愿景、医德医风、医院规章制度、医疗核心制度、医疗卫生管理法律法规、病历书写规范、院内感染控制、执业资格考试、住院医师规范化培训、优秀医务人员必须具备的素质、如何做一名好医生、医院文化、医道与人文等，内容丰富、实用，安排紧凑、有序。
　　此次培训，院部作了精心组织。培训第一天，全体院领导出席，沙跃荣书记作了热情洋溢的动员，他以师长和领导的身份谆谆教导大家：医乃仁术、大医精诚，要本着热爱生命、尊重生命、善待生命的原则，兢兢业业地在工作岗位上作出成绩，为服务好患者奉献自己的力量。王平副院长以《医道与人文》为题，向大家讲述了医学人文精神与医师职业素养，教育大家要以大医为榜样，德技双馨，在今后的医疗工作中做好对患者的服务。吴中区人大常委会教科文卫工委的罗智兴主任就知识结构、沟通能力、人性服务和团队精神等四项优秀医务人员必须具备的素质做了语重心长的讲课，勉励大家早日成才。
　　此外，对从医学生到医生这个转变过程中的心理改变，医院还专门安排了年轻优秀医务人员来到现场给予指导：要做到两种角色的“完美转身”，刚踏入职场的年轻医务人员应该准备些什么？年轻优秀医务人员的现身说法，令即将踏上工作岗位的新入职人员受益匪浅。
　　培训最后一天，医院为全体新入职的年轻医务人员组织了一次宣誓和签名活动。健康所系、性命相托——时隔多年之后，再次重温医学生誓词，年轻医务人员的内心深处荡涤着神圣和自豪，激励着他们努力学习、不断进取，把自己的聪明才智奉献给崇高的医疗卫生事业。
　　此次岗前培训，对于新入职的年轻医务人员的职业生涯来说，仅仅起到了开篇布局的作用。医疗行业是一个特殊的行业，是一个真正需要活到老学到老的行业。对于他们漫长的职业生涯来说，岗前培训还仅仅是个开头。希望全体新入职的年轻医务人员通过此次培训，以职业为荣、以服务患者为荣、以医院为荣，明确自己肩上所负的救死扶伤的使命，尽快从心理、责任心、态度、形象、服务等方面实现角色的转变，尽早胜任新的工作岗位，在日后的工作中，通过不懈的努力、学习和实践，不断提高综合素质和专业技能，学会和患者的沟通与交流，把“以病人为中心”的服务理念融入自己的医疗服务之中，早日成长为一名优秀的医务工作者。