2017年2月10日下午，我院2017年度医院工作会议在24楼会议室隆重召开。区卫计局陆治平局长、全体院领导、全院中层干部、工青妇团负责人及年度先进职工代表参加了此次会议，大会由院党委书记沙跃荣主持。
    首先王平院长对2016年度工作进行总结，并布置了2017年度主要工作任务；接着院部对2016年度的先进集体、个人进行表彰并颁奖；各分管院长布置各分管业务的相关工作；财务科长报告2016年度财务决算与2017年度财务预算。
    王平院长在讲话中指出：2016年是我院的“医疗服务提升年”，在大家的共同努力下，我院各项工作得到了全面提升，精神文明建设成效显著，护理服务优质优化，医教研三位一体同步推进，都取得了骄人的成绩。年底捷报传来，我院成功创建为江苏省文明单位，改善医疗服务行动也得到了国家卫计委医政医管局的表扬。在努力提升医疗服务的同时，专科建设也丝毫没有懈怠，截至目前，我院已有35个二级专科，各专科积极开展新技术新项目，创新服务模式，除三个市级临床重点专科外，部分二级专科也已具备了创建市重点专科的条件。
    2017年，我院将继续推进精神文明建设，进一步巩固2016年“医疗服务提升年”的成果。因此，2017年被我院定位为“医疗服务提升深化年”。2017年，我院工作将紧紧围绕该主题展开，以“创建全国改善医疗服务示范医院”和“新创一个苏州市重点专科”为目标，继续重视学科建设，坚持高起点、高标准、高水平的原则，围绕“质量提升新举措、服务提升新举措、管理提升新举措”，进一步创新服务、创新管理、提升内涵、提升绩效，为病人提供更优质、高效、快捷、规范、系统的医疗服务。
    科主任、护士长上台递交了2017年度目标责任书、党风廉政建设责任书、医疗安全责任书及安全生产责任书，并由科主任、护士长代表根据2017年度工作任务目标，结合自身科室定位作表态性发言，介绍学科规划、发展目标、服务创新等内容。
    随后由区卫计局陆治平局长发表重要讲话。陆局长充分肯定了我院2016年取得的成绩，切实改善就医环境，提高服务水平，学科建设进一步发展，同时也提出了几点要求。他要求：我院要把握机遇、明确目标，主动适应、深化医改新形势，咬定发展目标不放松，切实谋划好医院发展的蓝图。正视问题，加强医院人才梯队建设，凝心聚力，规范管理，开拓创新、奋力拼搏，打造特色品牌，实现医院发展再上一个新台阶。
    最后，沙跃荣书记作大会总结发言。他要求我们要长期坚持目标不动摇，继续加强医院精神文明建设，大力推进医院持续健康发展；其次要紧紧围绕年度主题目标，步步为营，坚持两手抓，实现学科建设与人文医院建设的新突破；最后要求我们要践行质量、服务、管理提升新举措，积极发挥主观能动性，在各自的岗位上做优做亮。
    旧岁已展千重锦，新年更进百尺杆。站在2017年的新起点上，我们闻鸡起舞，豪情满怀，坚定不移地走“文化建院、品牌立院、科教兴院、人才强院”之路，勇担责任，不忘初心，阔步向前。